SignFlow 서비스 이용약관

시행일: 2026년 6월 25일 · 표준 초안
⚠️ 본 약관은 표준 초안입니다. 실제 서비스 운영 전 변호사·전문가 검토를 받아 회사 상황에 맞게 확정하시기 바랍니다.

제1조 (목적)

본 약관은 SignFlow(이하 "회사")가 제공하는 전자 근로계약서 서명·관리 서비스(이하 "서비스")의 이용과 관련하여 회사와 이용자(이하 "회원") 간의 권리·의무 및 책임사항을 규정함을 목적으로 합니다.

제2조 (정의)

제3조 (약관의 효력 및 변경)

① 본 약관은 서비스 화면에 게시함으로써 효력이 발생합니다. ② 회사는 관련 법령을 위배하지 않는 범위에서 약관을 개정할 수 있으며, 변경 시 적용일자 7일 전부터 공지합니다.

제4조 (회원가입 및 계정)

① 회원은 정확한 정보로 가입해야 하며, 계정 정보의 관리 책임은 회원에게 있습니다. ② 타인의 명의 도용, 허위 정보 기재 시 이용이 제한될 수 있습니다.

제5조 (서비스의 제공 및 요금)

① 회사는 구독제(월 정액) 및 건당 과금 방식으로 서비스를 제공합니다. ② 무료 체험 기간 종료 후에는 선택한 요금제에 따라 과금됩니다. ③ 요금·결제·환불의 세부사항은 서비스 내 결제 안내에 따릅니다.

제6조 (전자서명의 효력)

본 서비스를 통한 전자서명은 「전자문서 및 전자거래 기본법」 및 「전자서명법」에 따라 법적 효력을 가집니다. 다만 개별 문서의 법적 유효성은 그 내용과 작성 과정에 따라 달라질 수 있으며, 회사는 문서 내용 자체의 적법성을 보증하지 않습니다.

제7조 (회원의 의무)

제8조 (회사의 의무 및 면책)

① 회사는 안정적인 서비스 제공을 위해 노력합니다. ② 천재지변, 통신장애, 제3자(문자·결제 등)의 귀책 등 회사의 합리적 통제를 벗어난 사유로 인한 손해에 대해서는 책임이 제한됩니다. ③ 회원 간 또는 회원과 서명자 간 분쟁에 회사는 개입하지 않습니다.

제9조 (데이터의 보관 및 해지)

① 회사는 회원의 문서를 안전하게 보관합니다. ② 회원은 언제든 데이터 내보내기를 통해 자료를 백업할 수 있습니다. ③ 해지 시 관련 법령이 정한 기간 경과 후 데이터를 파기합니다.

제10조 (준거법 및 관할)

본 약관은 대한민국 법령에 따르며, 분쟁 발생 시 회사 소재지 관할 법원을 전속 관할로 합니다.

문의: 서비스 내 고객센터 · 본 문서는 운영 전 확정되어야 합니다.